Escudo de Garantía Normativa
Protocolo técnico verificado conforme al RD-ley 8/2019
Sistema 100% digital
No se requiere papel ni Excel. Gestión centralizada en la nube.
Registro de inicio y fin
Captura exacta de hora y minuto en cada acción.
Registro de pausas y descansos
Capacidad de registrar múltiples tramos diarios y turnos cruzado (noche).
Registro de modalidad
Selector presencial/teletrabajo obligatorio al fichar.
Registro de todos los tramos
Historial completo de la jornada fragmentada.
Trazabilidad total
Logs detallados con autoría, acción y sello temporal.
Inmutabilidad del registro
Huella digital inalterable; los cambios no borran el original.
Conservación mínima de 4 años
Base de datos persistente con visor de empleados de baja.
Acceso inmediato a Inspección
Portal de inspección dedicado bajo demanda.
Acceso remoto habilitado
Enlace seguro con token para inspección externa.
Exportación inmediata
Generación instantánea en PDF, CSV y Excel.
Trazabilidad de accesos
Registro de IPs y usuarios que acceden al sistema.
Protocolo interno
Estructura lista para anexar a la política de empresa.
Totalización automática
Sumatorio de horas diarias y mensuales sin errores.
Clasificación de horas
Separación clara de ordinarias, extras y complementarias.
Integridad con nómina
Exportaciones listas para validadción de gestoría.
Cumplimiento RGPD/LOPDGDD
Cifrado de datos, sesiones seguras y acceso por roles.
Plan de contingencia
Modo de edición manual auditado ante incidencias.
Acceso del trabajador
Portal propio para consulta y descarga de sus registros.
Modificaciones trazadas
Ediciones de administradores siempre justificadas y firmadas.